Les Conférences² D.R.H. : Passez de la Créativité à l’Innovation

Les Conférences² en Richesses Humaines
2 speakers 2 expertises

De la créativité à l’innovation,
Comment passer de l’idée à l’action ?

 double duo

Inspiration, imagination
Et recherche de nouvelles solutions

« La créativité, c’est penser différemment, l’innovation, c’est agir différemment. »
Comment conjuguer ces 2 compétences pour développer le revenu de votre entreprise ?

L’enjeu aujourd’hui pour les organisations évoluant dans des marchés très rapides est de faire émerger des idées originales et les mettre en pratique avec une exécution parfaite. C’est ce que vous propose cette conférence animée par deux conférenciers, l’un expert en créativité, l’autre en innovation.

1. Vincent Avanzi : « Eveillez votre créativité pour booster votre activité »

Vincent Avanzi est un Développeur de Richesses Humaines. Ancien salarié de grandes entreprises, creative entrepreneur et globe-trotter explorateur, il donne des conférences interactives en entreprise pour déployer les potentiels et révéler les talents par la création artistique. Entre poésie et stratégie, sagesse et business, team-building et lean-reaching, il éveille la créativité et provoque des déclics de confiance en soi et de productivité. Elargir les champs de visions, penser outside the box, se projeter dans l’avenir et dépasser les objectifs : c’est en se connectant à son imaginaire que l’on devient visionnaire. Outil expérientiel utilisé : un voyage poétique participatif.

Lien : http://www.laplumedufutur.com

Bio : Vincent Avanzi est conférencier et poète d’entreprise. Auteur du livre « Sur la Route de Soi » et maître de conférences, il intervient également en tant que chroniqueur poétique pour retranscrire en vers le contenu de séminaires et de tables rondes en entreprise.

2. Benjamin Chaminade : « Mettez en application vos prochaines innovations »

Benjamin Chaminade est dirigeant d’entreprises et consultant international en innovation. Fondateur de plusieurs entreprises dans le recrutement et les RH en Australie, il a ensuite accompagné le développement d’une automobile de compétition à haut contenu technologique en France. Il utilise aujourd’hui son expertise pour partager les « best pratices » de facilitation du changement, d’identification en amont des points de rupture sur le marché, de création de nouvelles tendances et de développement d’une véritable culture de l’innovation au sein de l’entreprise.

Lien : http://www.benjaminchaminade.com

Bio : Benjamin Chaminade est un conférencier international de renom et l’auteur de nombreux ouvrages à succès sur les sujets du management, des RH et de l’innovation. Son expérience de dirigeant en France et à l‘étranger lui permet de voir des opportunités ou d’autres ne verraient que des contraintes.

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Le programme:

1. « Eveillez votre créativité pour booster votre activité » (Vincent Avanzi)

  1. Eveiller la créativité et déployer le potentiel de richesses humaines des collaborateurs
  2. Etudier le rôle de l’art dans l’expression et la confiance en soi pour se projeter dans l’avenir
  3. Business expérience : le voyage poétique participatif et les déclics
  4. Incarner la résilience créative et appréhender la notion d’échec
  5. Faciliter le passage à l’action entre performance et zone de talents

2. « Mettez en application vos prochaines innovations » (Benjamin Chaminade)

  1. Développer la curiosité en entreprise en apprenant à chaque collaborateur à identifier les tendances et trouver les ruptures en cours et à venir.
  2. Business case : la black team chargée de trouver les idées mettant en danger le business model actuel de leur entreprise
  3. Comprendre les règles managériales de bases qui intègrent l’innovation dans l’entreprise
  4. Parcourir les dernières méthodes de créativité comme le Design Thinking ou le Service Design
  5. Utiliser des méthodes simples pour s’assurer que vos idées soient concrétisées et impactent votre business

Les compétences abordées :

  • Poésie et stratégie d’entreprise
  • Innovation et passage à l’action
  • Team building et cross-collaboration
  • Confiance en soi et ouverture
  • Management de transition et de changement
  • Créativité et développement de l’activité
  • Capital humain entre bien-être et productivité
  • Déploiement des potentiels et réveil des talents

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Notre expertise au profit de votre entreprise

Réservations et informations

Pour toute information, détails ou réservation, veuillez contacter :
contact @ odysseehumaine.com

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Références

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